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La dedizione e la professionalità delle Risorse Umane sono valori e condizioni determinanti per conseguire gli obiettivi aziendali.
L’impegno di Soris è incoraggiare sempre lo sviluppo delle competenze e promuovere la crescita professionale del Personale.
Nel quadro degli indirizzi e dei provvedimenti emanati dalla Città di Torino, le selezioni di Personale avvengono nel rispetto dei principi di trasparenza, pubblicità, imparzialità e meritocrazia, come previsto dall’art. 19 del D. Lgs n. 175/2016 richiamato nel Regolamento per il reclutamento del Personale e nel Codice Etico Soris.
Durante il processo di selezione Soris valuta attentamente le attitudini, le motivazioni e le competenze tecniche dei candidati per assicurarsi che siano in linea con i criteri richiesti.
Cerchiamo persone che abbiano entusiasmo, curiosità, competenze proprie, capaci di lavorare in team e di avere un comportamento serio, puntuale, affidabile, responsabile, collaborativo, rispettoso delle regole e degli altri.
Selezioni aperte
Al momento non ci sono selezioni del personale.